Pos-Graduação em Enfermagem Obstétrica

CURSO DE ESPECIALIZAÇÃO EM ENFERMAGEM OBSTÉTRICA - CEEO/UFU

 

Breve Descrição:

 

            A realidade no Brasil, com índices de cesáreas maiores do que o recomendado pela OMS – Organização Mundial de Saúde vem apontando para a necessidade de um  novo modelo, que trate o processo do parto e nascimento dentro do contexto social, cultural, humano e de gênero, respeitando a mulher e a fisiologia do parto. A partir de 1999, o Ministério da Saúde, Escolas de Enfermagem, Instituições de Saúde e a Associação Brasileira de Obstetrizes e Enfermeiros Obstetras (ABENFO), se empenharam na formação de enfermeiras obstétricas para atender esta demanda. Este fato foi importante para o resgate, formação e inserção da enfermeira obstétrica, com vislumbre de múltiplas possibilidades, especialmente de sistematização e consolidação da sua atuação na atenção ao parto e nascimento.

            A formação de enfermeiros obstetras, para a assistência à mulher no período grávido puerperal e ao recém nascido no período neonatal, tem sido foco de políticas governamentais nos últimos anos, buscando retratar a experiência de países industrializados, onde as parteiras profissionais são as provedoras da atenção primária à saúde de mulheres saudáveis durante o parto. Com a criação da Estratégia  Rede Cegonha em 2011, o Ministério da Saúde, novamente, incentiva a formação destes profissionais. Uberlândia e região não dispõe deste tipo de formação específica para suprir a demanda do mercado em franca ascensão.

 

PÚBLICO ALVO

 

O curso será direcionado a enfermeiras (os) que atendam aos seguintes requisitos:

 

Ter graduação em Enfermagem;

Ter registro regular no Conselho Regional de Enfermagem de sua jurisdição;

Dedicar tempo suficiente à realização das atividades exigidas;

Realizar os trabalhos e atividades sugeridas, indispensáveis à formação proposta.

 

 

PERFIL DO EGRESSO

 

Para obtenção do certificado de Especialista em Enfermagem Obstétrica, a (o) estudante deverá ao final do curso ter comprovado a assistência direta de no mínimo de 20 partos, 15 atendimentos de pré-natal, 15 atendimentos ao recém- nascido, além de elaboração de Trabalho de Conclusão de Curso (TCC), no formato de projeto de intervenção, com foco no processo de assistência ao pré- natal, parto e nascimento pela enfermagem obstétrica.

 

As (os) enfermeiras (os) obstetras egressos do Curso CEEO deverão ser capazes de:

Realizar consulta de pré-natal, puerpério e saúde sexual e reprodutiva;

 

Identificar e encaminhar gestantes de alto risco no pré-natal; Sustentar a prática do enfermeiro obstetra na atenção ao parto e nascimento no âmbito da unidade obstétrica;

 

Prestar assistência ao trabalho de parto, parto e puerpério, de acordo com as evidências e práticas de humanização;

 

Oferecer atenção humanizada, ética e reflexiva nos cuidados com gestantes, parturientes e puérperas; prestar cuidados imediatos ao recém-nascido na sala de parto, protegendo o período sensível e demonstrar habilidade na reanimação neonatal de acordo com a Sociedade Brasileira de Pediatria (SPB);

 

Desenvolver postura investigativa na perspectiva de inquerir sobre eventos relacionados à sua prática e elaborar documentos científicos.

 

 

      

OBJETIVOS

 

Formar Enfermeiras (os) Obstetras, com perfil humanístico e ético, capazes de atuar como colaboradores na mudança de modelo de atenção ao parto e nascimento, contribuindo para a melhoria dos indicadores de saúde materna e neonatal do país;

Realizar Cursos de Especialização em Enfermagem Obstétrica, em parceria com as instituições concedentes de cenários práticos como a rede pública de saúde;

Contribuir para a implementação de um novo modelo de atenção à saúde da mulher e ao recém-nascido, com foco na melhoria da assistência ao parto e nascimento, na redução de cesarianas desnecessárias e no fortalecimento do trabalho em equipe, no modelo;

Fortalecer iniciativas de hospitais/maternidades aderidos à estratégia Rede Cegonha e comprometidos com a mudança do modelo assistencial na atenção ao parto e nascimento e melhoria da atenção obstétrica, entre elas, a inserção de enfermeiras  (os) obstétricas na assistência ao parto e nascimento;

Desenvolver conhecimentos técnico-científicos, habilidades e atitudes da (o) Enfermeira (o) Obstétrica para a assistência ao parto e nascimento, em Centros de Parto Normal e Hospitais/Maternidades;

Instrumentalizar enfermeiras (os) obstétricas (os) para assistência no processo de parto e nascimento, considerando os preceitos éticos e legais da profissão e a implementação da Rede Cegonha, com enfoque no componente parto e nascimento, centrada no bem-estar da mulher, recém- nascido e família.

 

 

CARGA HORÁRIA E CRÉDITOS

O curso terá carga horária total (ChT) de 615h ou 41 créditos (01 crédito = 15 horas). Será ministrado em três semestres letivos, nos quais se desenvolverão a carga horária teórica (CHT) + CH Teórico-prática (CHTP) = 255h (17 créditos), CH prática (CHP) = 360 h (24 créditos) e, o trabalho de conclusão de curso (TCC). Todas as disciplinas são obrigatórias (Quadro1). Duração 18 meses.

 

Quadro1: Disciplinas obrigatórias, carga horária e créditos correspondentes.

 

Disciplinas – 1º Semestre

Código

CH

Créditos

T

P

Total

T

P

Total

Capacitação Pedagógica (CP)

 

15

-

15

1

-

1

Enfermagem na Saúde da Mulher I (SMI)

 

30

15

45

2

1

3

Enfermagem Obstétrica I (EOI)

 

30

       120

150

2

8

10

Metodologia da Pesquisa I (MP I)

 

30

-

30

2

-

2

SUB TOTAL

 

105

       135

240

7

9

    16

Disciplinas – 2º Semestre

Código

T

P

Total

 

T

P

Total

Práticas Obstétricas Baseadas em Evidências Científicas (PO)

 

15

15

30

1

2

3

Enfermagem Neonatal I (NEOI)

 

30

15

45

2

1

3

Gerenciando o Cuidado de Enfermagem (GCE)

 

15

-

15

1

-

1

Enfermagem Saúde da Mulher II (SMII)

 

15

30

45

1

2

3

Enfermagem Obstétrica II (EOII)

 

30

50

80

2

3

5

SUB TOTAL

 

105

      110

215

7

8

15

Disciplinas – 3º Semestre

Código

T

P

Total

 

T

P

Total

Enfermagem Neonatal II(NEOII)

 

30

15

45

2

1

3

Enfermagem Obstétrica II (EOII)

 

-

100

100

-

7

7

Metodologia da Pesquisa II(MP II)

 

15

-

15

1

-

1

SUB TOTAL

 

45

    115

160

3

7

10

TOTAL

 

255

    360

615

17

24

41

 

 

COORDENAÇÃO

Profa Dra. Efigenia Aparecida Maciel de Freitas, docente do curso de Graduação em Enfermagem FAMED/UFU, possui Doutorado em Ciências pela USP Ribeirão Preto; Mestrado em Ciências da Saúde pela UFU, Enfermeira Obstétrica pela UFMG/ Rede Cegonha.

 

CORPO DOCENTE

 

Prof. Dr. Arthur Velloso Antunes

FAMED/UFU

Profa. Dra. Efigenia Aparecida Maciel de Freitas

FAMED/UFU

Profa. Dra Helena Martins Borges da Silva Paro

FAMED/UFU

Enf. Obst. Esp. Maria Regina dos Santos Bernardes

HC UFU

Ms. Luana Rodrigues Ferreira

HMMDOLC